Теперь можно получить оплату неиспользованных дней отгулов

Депутаты Государственной думы одобрили во втором и третьем чтениях изменения в Трудовой кодекс РФ. Новый документ уточняет сроки использования отгулов и вводит возможность их оплаты при увольнении. Законопроект был разработан в соответствии с решением Конституционного суда, как сообщает пресс-служба Госдумы.

Согласно новым правилам, работник сможет взять дополнительный день отдыха в течение года с момента работы в выходной или праздничный день, либо присоединить отгул к отпуску за тот же период.

Если законопроект будет принят, то в случае, если отгул не будет использован в течение года, его нельзя будет взять как выходной день, однако он не будет потерян. Работодатель будет обязан компенсировать все неиспользованные отгулы сотруднику при увольнении. Изменения вступят в силу с 1 марта 2025 года.

Источник: ИА "Башинформ".

Фото: Ксения Калинина.